hh.sePublikationer
Driftmeddelande
För närvarande är det driftstörningar. Felsökning pågår.
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Företagsledarens arbetssätt under tillväxt
Högskolan i Halmstad, Sektionen för ekonomi och teknik (SET).
Högskolan i Halmstad, Sektionen för ekonomi och teknik (SET).
2005 (Svenska)Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen)Studentuppsats (Examensarbete)
Abstract [sv]
Denna uppsats behandlar hur företagsledarens arbetssätt förändras när företaget genomgår tillväxt. Syftet med uppsatsen är att försöka beskriva och förklara hur företagsledares arbetssätt förändras allteftersom företaget växer. En undersökning gjordes där företagsledare redovisar hur de ser på och uppfattade förändringen i sitt arbete under tillväxten. På så vis kan vi redogöra och skapa förståelse kring viktiga förändringar som ledare för tillväxtföretag går igenom. Undersökningen var av kvalitativt snitt och genomfördes med tio företagsledare i små tillväxtföretag och utfördes genom telefonintervjuer. Vi drog följande slutsatser; Företagsledares arbetssätt förändras från att de är en grundare som sköter det mesta till att istället agera funktionellt, uppbackad av en mer utvecklad organisationsstruktur. Vidare förändras ledarens arbetssätt så att det glider ifrån det operativa och landar i det administrativa och långsiktiga arbetet. I startskedet handlar mycket om att ledaren skapar ett, för honom/henne, tillfredsställande arbetssätt där förändringarna är relativt frivilliga och håller sig inom ramarna för vad han/hon vill göra. När sedan organisationen expanderar tenderar arbetssättet styras av ofrivilliga faktorer som ledaren har svårt att råda över och som leder till ett nytt påtvingat arbetssätt.
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2005.
Nyckelord [sv]
Arbetssätt, tillväxt, småföretagsledare, småföretag
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hh:diva-13654Lokalt ID: U12813OAI: oai:DiVA.org:hh-13654DiVA, id: diva2:368845
Uppsök
samhälle/juridik
Anmärkning
Denna uppsats kan beställas från arkivet / This paper can be ordered from the archive. Kontakta / Contact: arkivet@hh.seTillgänglig från: 2010-11-09 Skapad: 2010-11-09 Senast uppdaterad: 2025-10-01Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Av organisationen
Sektionen för ekonomi och teknik (SET)

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 68 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf