Den psykosociala arbetsmiljön bland tidsbegränsat anställda : ett antal kvinnor inom ädreomsorgen berättar 2003 (Svenska)Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen)Studentuppsats (Examensarbete)

Abstract [sv]

Syftet med denna uppsats är att undersöka hur ett antal tidsbegränsat anställda kvinnor inom äldreomsorgen upplever sin psykosociala arbetsmiljö. I studien utfördes kvalitativa intervjuer med en halvstrukturerad intervjumall med följande teman i fokus: krav, kontroll, socialt stöd och anställningsform. Resultatet visar att de flesta av intervjupersonerna upplevde högre krav och många uttryckte även att ett begränsat inflytande. Alla tyckte att de hade ett bra stöd. De flesta kände inte någon större osäkerhet med tidsbegränsad anställning, men skulle ändå föredra en fast anställning då detta ger trygghet. Diskussionen kring resultatet berör de intervjuades upplevelser av inflytande, trivsel och osäkerhet i arbetet. De flesta av intervjupersonerna upplevde inte några större problem med en tidsbegränsad anställning.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor

2003.

Nyckelord [sv]

Tidsbegränsad anställning, psykosocial arbetsmiljö, krav, kontroll, socialt stöd, anställningsotrygghet.

Identifikatorer

URN: urn:nbn:se:hh:diva-11600Lokalt ID: U10626OAI: oai:DiVA.org:hh-11600DiVA, id: diva2:366734

Uppsök

samhälle/juridik

Anmärkning

Denna uppsats kan beställas från arkivet / This paper can be ordered from the archive. Kontakta / Contact: arkivet@hh.seTillgänglig från: 2010-11-09 Skapad: 2010-11-09 Senast uppdaterad: 2025-10-01Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Av organisationen

Sektionen för hälsa och samhälle (HOS)

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle ScholarTotalt: 176 träffar