hh.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Att leda i hierarkiska kontra teambaserade organisationer.- Hur stor är skillnaden?
Halmstad University, School of Business and Engineering (SET).
Halmstad University, School of Business and Engineering (SET).
Halmstad University, School of Business and Engineering (SET).
2005 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
Abstract [sv]
I uppsatsens fallföretag gjordes en omstrukturering från traditionell hierarkisk struktur till teambaserad. Vid en omstrukturering där hela organisationens upplägg förändras torde enligt vissa författare även chefers ledarskap förändras. Det finns en stor mängd forskning om hur en ledare ska vara och agera, men få beskriver den konkreta förändringen som ledaren genomgår när de går från en avdelningsbaserad organisation till en teambaserad. En teoretisk förenkling av befintliga ledarskapsansatser används för att i denna uppsats beskriva chefers ledarskapsförändring från före till efter fallföretagets införande av en teambaserad organisation. Ledarskapsansatsen Command and Control används för att beskriva den hierarkiska organisationens ledarskap och ses som motpol till Coaching-ledarskapet som enligt teorin återfinns i bland annat plattare organisationer som den teambaserade. I denna uppsats har fyra variabler använts för att påvisa den eventuella skillnaden i chefernas ledarskap. Dessa är delegering, kommunikation med medarbetare, relation till medarbetare och beslutsfattande.
Place, publisher, year, edition, pages
2005.
Keyword [sv]
Command & Control, Coaching, Team, Delegering, Ledarskap
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hh:diva-12955Local ID: U12025OAI: oai:DiVA.org:hh-12955DiVA: diva2:368122
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Note
Denna uppsats kan beställas från arkivet / This paper can be ordered from the archive. Kontakta / Contact: arkivet@hh.seAvailable from: 2010-11-09 Created: 2010-11-09Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text

By organisation
School of Business and Engineering (SET)

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

Total: 140 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf