Utbrändhet: En studie av svenska projektledare 2000 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year))Student thesis

Abstract [sv]

Detta arbete har haft som mål att identifiera eventuella indikatorer på att utbrändhet närmar sig hos projektledare så att chefer på projektkontor kan reagera i tid och föreslå ett ändrat arbetssätt för den som är utsatt. Utöver detta mål ingick även att utreda om projektledare är en grupp som drabbas av utbrändhet. Problemet löstes genom att intervjua och träffa projektledare, chefer, sjuksköterskor och friskvårdskonsulenter samt att skicka ut en enkät till ett hundratal projekt-ledare inom Vattenfall AB och föreningen Svenskt ProjektForum. Resultatet visar att projektledare är en grupp som kan drabbas av utbrändhet. Några tidiga indikatorer hos projektledare är att man lätt blir irriterad, drar in på luncher och fikapauser samt har återkommande huvudvärk eller magont i samband med hög arbetsbelastning. Uppsatsen ger också förslag på ändrat arbetssätt där man bland annat kan minska risken för utbrändhet genom att skapa tid för återhämtning samt lära sig att planera och prioritera sin tid på ett bättre sätt.

Place, publisher, year, edition, pages

2000.

Keywords [sv]

Utbrändhet, Projektledare, Stress

Identifiers

URN: urn:nbn:se:hh:diva-11036Local ID: U9837OAI: oai:DiVA.org:hh-11036DiVA, id: diva2:366163

Uppsok

Social and Behavioural Science, Law

Note

Denna uppsats kan beställas från arkivet / This paper can be ordered from the archive. Kontakta / Contact: arkivet@hh.seAvailable from: 2010-11-09 Created: 2010-11-09Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation

School of Business and Engineering (SET)

Search outside of DiVA

GoogleGoogle ScholarTotal: 241 hits