hh.sePublikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
“Var klämmer skon...?”Framtida kompetensbehov på: Nilson Group AB
Högskolan i Halmstad, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS).
Högskolan i Halmstad, Sektionen för hälsa och samhälle (HOS).
2002 (Svenska)Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen)Studentuppsats (Examensarbete)
Abstract [sv]
Nilson Group AB är ett detaljistföretag i skobranschen och består av fem affärsområden; Din Sko, Skopunkten, Nilson, Jerns och Radical Sports. Under våren har företaget utfört en kompetensinventering, och vi blev tillfrågade att komplettera denna med ett framtidsperspektiv på kompetensutveckling. Syftet med denna uppsats är att undersöka vilken kompetens företaget Nilson Group AB, tror sig behöva i ett framtidsperspektiv. De metoder vi använt oss av för att nå den information vi söker är både kvantitativ och kvalitativ metod. Den kvantitativa metoden använder vi för att nå ut till företagets kunder och genom enkät få en bild av deras syn på Nilson Group AB:s framtida kompetensbehov. Inriktningen på enkätundersökningen är kommande kompetensbehov inom service, miljö och teknik. Vår kvalitativa undersökning utförs på företagets huvudkontor, där vi intervjuar personer med nyckelbefattningar om deras syn på viktiga framtida kompetenser för Nilson Group AB. I teorikapitlet redogör vi för kompetensbegreppet, individers lärande, företagets lärande - hinder och förutsättningar för lärande i arbetslivet, tyst kunskap och ledarskap. Utifrån det resultat vi fick fram kan vi konstatera att viktig kompetens på Nilson Group AB, i ett framtidsperspektiv, handlar om bl a teknik, miljö, inköp och service.
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2002.
Nyckelord [sv]
kompetens, kompetensutveckling, kompetensbehov, lärande, förutsättningar/hinder
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hh:diva-11725Lokalt ID: U10754OAI: oai:DiVA.org:hh-11725DiVA, id: diva2:366860
Uppsök
samhälle/juridik
Anmärkning
Denna uppsats kan beställas från arkivet / This paper can be ordered from the archive. Kontakta / Contact: arkivet@hh.seTillgänglig från: 2010-11-09 Skapad: 2010-11-09Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Av organisationen
Sektionen för hälsa och samhälle (HOS)

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 258 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf