hh.sePublikationer
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Willingness towards and the Factors Influencing Delayed Retirement
Högskolan i Halmstad, Akademin för hälsa och välfärd.
2018 (Engelska)Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
Abstract [en]

Extending the retirement age is becoming an inevitable trend given the extension of the population’s life expectancy, the need to reduce the financial burden of pensions, the increase in the utilization rate of human capital, the impetus to alleviate labor market shortages, and other social problems. Increasing numbers of countries are beginning to impose extended retirement policies. For instance, the United States, South Korea, Canada and the Nordic countries, among others, have all taken measures to delay retirement. However, the general social recognition is not high. The age of the elderly, education level and individual lifestyle have a significant impact on policies of delayed retirement age. A situation of severe aging puts the future pension system at risk, based on the interests of the country, delayed retirement can help to maximize human capital and relieve a country’s financial pressure. From an individual perspective, extending the retirement age may reduce provisions for elderly people. This study, based on the previous literature review, conducted a survey of people in Halmstad to analyze local citizens’ perception of delayed retirement and the influencing factors behind this. The results indicate that willingness for delayed retirement among the people studied is not very high, with reasons varying across different types of respondents.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2018. , s. 39
Nyckelord [en]
delayed retirement, influencing factors, respondents, willingness
Nationell ämneskategori
Samhällsvetenskap
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hh:diva-38767OAI: oai:DiVA.org:hh-38767DiVA, id: diva2:1282742
Ämne / kurs
Hälsa och livsstil
Utbildningsprogram
Magisterprogram i nordisk välfärd
Presentation
2018-05-30, 14:30 (Engelska)
Handledare
Examinatorer
Tillgänglig från: 2019-01-28 Skapad: 2019-01-25 Senast uppdaterad: 2019-01-28Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

fulltext(2599 kB)44 nedladdningar
Filinformation
Filnamn FULLTEXT02.pdfFilstorlek 2599 kBChecksumma SHA-512
62d3acd9737d7b9e8fc471d487899c984cad8004324ccda7a10a81e7ec88c2ff25b7ce1b1b39c4d6375381d63945a48672787187c36264e2f3a86c59dfb2173a
Typ fulltextMimetyp application/pdf

Av organisationen
Akademin för hälsa och välfärd
Samhällsvetenskap

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar
Totalt: 44 nedladdningar
Antalet nedladdningar är summan av nedladdningar för alla fulltexter. Det kan inkludera t.ex tidigare versioner som nu inte längre är tillgängliga.

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 79 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf